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聚势启新 精耕致远 勇攀高峰 再谱新篇‖金衢设计咨询集团召开二届二次职工代表大会暨2023年度工作总结表彰会
发布时间:2024-02-05 浏览量:669

2月3日,金衢设计咨询集团二届二次职代会暨2023年度工作总结表彰会顺利召开。建设集团党委委员、副总经理张建出席会议并讲话。集团党总支书记、董事长冯子强,党总支副书记、总经理姜成岭等集团领导班子成员,以及中层干部、职工代表、受表彰代表参加大会。集团副总经理、工会主席杨强主持会议。

此次会议设1个主会场和4个分会场。

在庄严的国歌声中,大会正式拉开帷幕。集团党总支副书记、总经理姜成岭同志传达建设集团工作会议精神,并代表集团领导班子向大会作年度工作报告。报告指出,2023年以来,集团上下铆足干劲、顶压奋进,一路爬坡过坎、攻城拔寨,以毫不动摇的决心意志、以一以贯之的忠诚担当、以全力以赴的勇气韧劲,圆满完成各项任务目标,创造了喜人佳绩,在集团发展史上留下了浓墨重彩的一笔,为推动集团高质量发展开出了新局。

报告强调,2023年集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,在建设集团党委坚强领导下,市场开拓承压奋进,经营管理提质增效,质控管理精准发力,企业改革持续推进,行政管理走深走实,降本增效成效斐然,创新发展再添动能,“数字转型”全面起势,风控防线持续筑牢,科改示范、对标一流、百日攻坚等重点工作高质量收官,经营业绩创下历史新高,在建设集团贡献度大幅提升,位居城市建设产业链同类企业前列,继续领跑全省同类企业,用工作实绩擦亮了金衢人实干、发展、创新、忠诚的进取底色,交出了一份优异的高质量发展答卷。

大会审议通过了2023年度工作报告、工会工作报告、工会财务工作报告、经费审查工作报告,对2023年度先进集体及先进个人进行了表彰,职能部室、子分公司代表签订了2024年度《目标考核责任书》《全面从严治党及党风廉政建设责任书》。

集团党总支书记、董事长冯子强以《谋远践行 勇攀高峰 坚定不移推动集团高质量发展再上新台阶》为题作讲话。他强调,2024年是新中国成立75周年,是实施十四五规划的攻坚之年,更是集团改革提速、转型升级的关键一年,集团上下要突出政治建设、凝心铸魂,扛牢“政治使命”担当;突出主责主业、党业融合,激发“企业发展”动能;突出组织建设、夯实基础,彰显“党建引领”作用;突出选育管用、担当作为,倡树“人才强企”导向;突出全面从严、监督问效,营造“风清气正”生态;突出以人为本、文化聚力,抓实“和谐企业”建设。保持发展定力,坚定凝心聚力谋发展的决心不动摇,顺势而为、乘势而上,继往开来,再创辉煌!

建设集团党委委员、副总经理张建对大会的成功召开表示祝贺。他表示,近年来,金衢设计咨询集团在经营业绩、企业改革、创新发展、数智建设等方面都取得了重大成果,发展形势好、势头猛、后劲足,不断彰显城市建设产业链主力军优势。2023年,集团各项经营指标超额完成,创下历史新高;一项项“国字号”“省字号”荣誉展现了金衢人担当实干、奋发有为的精神风貌,成绩振奋人心。张建对集团发展提出要求:一是要认真学习领会、贯彻落实好建设集团年度会议精神,认清形势、蓄势发展,全力以赴做强做优做大;二是持续提升政治能力,始终坚持“国企姓党”,紧紧围绕建设集团党委“146”“772”总体工作部署,找准定位、聚力发展,再创突破;三是要持续提升学习能力,对标省内一流标杆企业、龙头企业,练就更强“看家本领”;四是持续提升专业能力,用专业眼光、专业素养谋事、干事,练就更强“过硬本领”;五是持续提升发展能力,聚焦产业、资源、政策,抓住发展机遇,享受发展红利,练就过硬“履职本领”;六是持续提升融合能力,要做实“沟通、融合、赋能”三篇文章,下好党业融合、协同发展“一盘棋”,练就更强“协作本领”;七是持续提升企业标准化管理能力,大力推进标准化、精细化、集约化、人本化、信息化管理,汇聚工作合力,用实干实绩“走在前·用鑫做”;八是持续优化干部队伍建设,注重打造“能干事、会干事、干成事”的干部队伍,实现企业发展与职工成长同频共振。

远征万里,更应步履铿锵;关山万重,始终意气昂扬。金衢设计咨询集团将继续在建设集团党委坚强领导下,坚定信心、迎难而上,在应对困难挑战中赢得新机遇,在深化企业改革中展现新作为,在服务建设集团大局中开创新局面,以时不我待的奋进姿态,走好金衢特色发展之路,全面完成 2024 年各项目标任务,为建设集团全力冲刺中国企业500强贡献金衢力量。


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