齐鲁大地日新月异，高质量发展积厚成势，新时代社会主义现代化强省建设迈出坚实步伐。乘着山东发展的东风，山东金衢设计咨询集团有限公司（简称山东金衢集团）一路前行。一条条内畅外联的省市要道，一座座跨水越河的大桥，一个个穿山破石的隧道，一栋栋内实外美的城市建筑……都是山东金衢集团奋斗之路的生动注解。

       品牌名片

       品牌名称：进取有道行者无疆

       创建主体：山东金衢设计咨询集团有限公司

       品牌精神：严谨、高效、精湛、专注、专心、专业

       品牌核心价值观：实干成就梦想，担当赢得未来。

104国道京岚线济南黄河公路大桥工程

       守匠心打造精品工程

       山东金衢集团作为山东省较早从事勘察设计的企业之一，40多年来，始终坚持“深耕济南、辐射全省、走向全国”的市场理念，打造了“进取有道行者无疆”文化品牌，实现公路、市政、建筑、园林等多个业务板块的联动发展，设计作品多次在全国、省、市创新科技评选和优秀勘察设计评选中获奖。

       为努力提升人民出行和居住满意度，山东金衢集团紧跟发展需求，先后完成了省内外多条高速公路、国道省道、城市道路的新建、改建和养护项目的技术服务工作，打造了一大批具有代表性的精品工程与国家示范工程。包括起步区黄河大道一期工程、济乐高速公路南延工程、济南凤凰黄河大桥项目、103省道济枣线旅游公路项目等。山东金衢集团先后荣获“国家优秀工程银质奖”、中国公路交通优质工程“李春奖”、市政工程最高质量水平评价工程、中国公路交通优质工程、山东省工程建设“泰山杯”等奖项。

       山东金衢集团锚定目标任务，紧盯生产经营各重点环节，以期实现更高层次和更高质量发展。2023年以来，集团将“百日攻坚”活动作为年度目标管理考核的重要依据，聚焦项目策划、生产、审查、回款等关键环节，坚持上下联动，着眼提速提效，全力冲刺目标任务。积极开展“质量月”活动，山东金衢集团各分院、子分公司纷纷响应号召，落实《质量强国建设纲要》部署要求，切实推动质量效益全面提升。

山东金衢集团承接设计的济南市北湖片区核心区地块项目

       为聚焦中心工作、紧贴发展大局，山东金衢集团领导带队多次前往各分院、子分公司、一线项目部调研指导工作，听取工作完成情况汇报，聆听一线干部职工心声，围绕集团改革发展、管理、生产等议题进行深入交流探讨，鼓励干部职工发扬“敢干、能干、会干”的优良作风，助力集团发展再上新台阶。山东金衢集团注重每一阶段的关键任务，为积极推进项目建设顺利进行，积极开展技术回访与交流，持续做好设计服务工作，加强与业主的沟通交流，不断提升设计服务质量，以实际行动擦亮金衢品牌。

       金衢人始终坚持以“严谨、高效、精湛、专注、专心、专业”的品牌精神，精雕细琢每一条路、每一座桥，有效落实生态环保的理念，积极应用新工艺、新材料、新技术，业务领域遍布国内30多个省市。

       践初心坚持党建引领

       坚持党的领导，加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的光荣传统和独特优势。山东金衢集团始终坚持党建引领，牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的理念，实现党建和业务工作同向同行、相互促进、相互提高。

开展主题教育

       深入学习领悟，以更强的思想自觉扎实开展主题教育。一直以来，山东金衢集团把党员学习教育作为一项长期且重要的任务来抓，集团将系统性学习与跟进性学习相统一，有计划、按步骤开展“每月一主题”理论学习，提高学习成效。集团要求各级党员干部切实提高政治站位，强化理论武装，在学思想中激励信心，深刻认识开展主题教育的重大意义，将主题教育与年度重点工作、重要任务紧密结合，以“功成必定有我”的责任担当投入到工作中。

       紧盯目标任务，扎实有序推进主题教育落地见效。山东金衢集团准确把握主题教育的总要求，以周密部署、精心组织，对标根本任务、具体目标、重点措施，把主题教育与战略发展目标、改革发展目标、经营发展目标、科改示范行动及三年改革行动目标紧密结合，确保主题教育方向不变、焦点不散、靶心不偏。

       强化责任担当，以实际工作成果验证主题教育实效。山东金衢集团严格落实工作程序，把握时间节点，不折不扣完成主题教育的各项任务。采取交流研讨、集中学习、读书班等形式推动理论学习走深走实。领导干部主动领题，组织有关部门深入一线开展调研，坚持边学、边查、边改，真正做到有启发、有共鸣、受教育。

       强化组织保障，把从严从实要求贯穿主题教育全过程。山东金衢集团积极发挥党建引领作用，抓实学思践悟，抓牢组织基础，不断推动党组织建设全面过硬。领导干部严格履行“一岗双责”，以上率下，形成“头雁效应”，同时将主题教育和组织建设日常活动相结合，充分运用各宣传渠道，弘扬好做法、好经验，营造浓厚氛围。

       润人心构建特色文化

       源浚者流长，根深者叶茂。山东金衢集团在城市演变和时代发展的滋养中成长，凝聚文化共识。

       山东是革命老区、红色热土，有着光荣的革命历史和革命传统，一件件红色文物、一处处革命旧址等红色资源凝聚着跨越时空的精神力量，为企业文化提供了精神力量，是山东金衢集团打造“进取有道行者无疆”品牌的重要依托。集团充分发挥红色文化对企业文化的引领作用，聚焦廉洁文化建设和警示提醒教育。积极组织广大干部职工收听收看全面从严治党暨党风廉政警示教育大会，扎实开展“党风廉政警示教育月”系列活动，组织廉政主题党日活动，参观齐鲁银行廉洁文化展馆。为进一步弘扬红色文化，山东金衢集团深化支部共建，促进互联互通，以党建促发展，组织参观济南黄河红色文化展，开展“走进岳阳山·学习焦裕禄”主题党日活动等。集团通过丰富红色文化学习内容，将传承红色文化与提炼企业文化相结合，将精神文化建设与企业发展相结合，以史为鉴，以学促行，把学习成果转化为推动企业高质量发展的动力源。

       集团事业的繁荣和发展，关键在于人才。山东金衢集团将传、帮、带作为一项长期使命任务，做到“传”出智慧、“帮”出理念、“带”出成长，使一代代金衢人在相互作用中获得共同成长。集团积极举办“师徒结对拜师”活动，成立“大师工作室”和“专家工作室”，与山东大学等高校共建校企实践基地，充分发挥专家、骨干人才的带头作用，探索和丰富员工岗位技能培训有效途径，聚力打造一流设计平台。

       组织建党知识竞赛、走访慰问老战士和孤寡病残老人、开展“共建杯”篮球友谊赛、组织“五四”青年节健步走活动、参加济南华山湖半程马拉松赛……山东金衢集团厚植人文关怀，各类文化活动丰富多彩，营造了积极向上的企业氛围，致力于让职工有信仰、企业有希望、团队有力量。

       日日行，不怕万里路，时时做，不怕事不成。山东金衢集团将继续发扬凝心聚力、开拓创新的工作作风，以实际行动践行“打造行业一流的工程建设全过程工程咨询综合服务商”企业愿景，全面推动集团各项工作在新的发展阶段实现跨越式提升。